No competitivo mercado de trabalho atual, encontrar o talento certo é mais desafiador do que nunca.
Os empregadores procuram maneiras de identificar, atrair e reter profissionais qualificados que possam impulsionar seus negócios. Uma estratégia eficaz é estabelecer uma parceria com a Immigrant Services Society of BC (ISSofBC), uma organização sem fins lucrativos que acolhe e apoia imigrantes recém-chegados a se estabelecerem em suas comunidades, aprenderem inglês, estudarem e encontrarem trabalho na Colúmbia Britânica (BC).
A programa livre Para encontrar o funcionário perfeito!
Através de sua Programa de Parceria com Empregadores gratuitoPodemos conectar empresas a um grupo diversificado de candidatos talentosos de todo o mundo.
Com mais de 50 anos de experiência, temos um amplo conhecimento das habilidades e perspectivas únicas que os imigrantes trazem para o mercado de trabalho.
Ao estabelecer parcerias conosco, os empregadores podem acessar esse valioso recurso, obtendo acesso a candidatos não apenas altamente qualificados, mas que também trazem uma perspectiva global para suas funções. Essa diversidade pode levar ao aumento da criatividade, inovação e capacidade de resolução de problemas dentro das equipes, proporcionando uma vantagem competitiva significativa.
Como podemos ajudar no processo de contratação
O processo de Programa de Parceria com Empregadores da ISSofBC Simplifica o processo de recrutamento para empresas sem custos. Através da triagem prévia e do alinhamento de candidatos com os requisitos da vaga, nossa equipe garante que os empregadores encontrem candidatos cujas habilidades e experiências estejam alinhadas às suas necessidades.
Essa abordagem personalizada economiza tempo e recursos para as empresas, permitindo que elas se concentrem em suas operações principais enquanto cuidam do processo inicial de recrutamento.
O apoio não termina aí!
A ISSofBC também oferece suporte tanto a empregadores quanto a funcionários durante todo o processo de contratação e além dele.
Nossa equipe de especialistas oferece treinamento em competências culturais e suporte à integração para garantir uma transição tranquila para os novos contratados. Esse sistema de suporte não só ajuda os funcionários a se integrarem com sucesso ao ambiente de trabalho, como também aumenta as taxas de retenção, pois os funcionários se sentem valorizados e apoiados em suas novas funções.
Viver os valores da sua empresa
A parceria com a Immigrant Services Society of BC demonstra um compromisso com a responsabilidade social corporativa.
Ao oferecer oportunidades a imigrantes qualificados, as empresas contribuem para a integração econômica e social dos recém-chegados na Colúmbia Britânica. Isso fortalece a comunidade e melhora a reputação da sua empresa como uma empregadora inclusiva e socialmente responsável, atraindo os melhores talentos e potenciais clientes que valorizam a diversidade e a inclusão.
Um exemplo de parceria bem-sucedida é a do Parq Vancouver, que mantém uma parceria com a ISSofBC há quase uma década.
“A parceria com a ISSofBC permite que a Parq Vancouver acesse um leque mais amplo de candidatos com diversas habilidades e que superam as barreiras tradicionais ao emprego, por meio de encaminhamentos, feiras de emprego e apresentações. Admiramos a ISSofBC por sua capacidade de criar um ambiente seguro para todos os recém-chegados e imigrantes no Canadá e por sua habilidade em auxiliar esses imigrantes a navegar em um mercado de trabalho desafiador.” – Serena Basi.
Ed Lima, o responsável pelas relações comerciais do programa, sabe por experiência própria os desafios que os recém-chegados enfrentam para encontrar emprego no Canadá:
“Começar minha jornada no Canadá com um empregador que também era imigrante foi transformador. Isso destacou o poderoso impacto de dar oportunidades a recém-chegados, não apenas para os indivíduos, mas também para a economia. Na ISSofBC, dedico-me a ajudar as empresas da Colúmbia Britânica a perceberem os imensos benefícios de contratar imigrantes, promover a diversidade e impulsionar o crescimento econômico. Juntos, podemos construir um futuro próspero e inclusivo para todos nós em nossas comunidades.”
Ao utilizar o Programa de Parceria com Empregadores, você pode construir uma força de trabalho resiliente, diversificada e dinâmica, capaz de se adaptar ao cenário empresarial em constante evolução e garantir que está lançando as bases para o sucesso a longo prazo.
Para saber mais e participar do programa, visite Página para Contratar um Recém-Chegado.
